עדו לביא-צילום מחולל שינוי

2 + 2  הרצאות וסדנאות מרתקות מבית היוצר של צלם האופנה עדו לביא

בן 54, מבכירי צלמי האופנה והפרסום בארץ, פוטו תרפיסט , בלוגר, ויוצר סדנאות צילום מחולל שינוי

במהלך 25 שנות קריירה כצלם פרסום ואופנה עברו תחת העדשה שלו גלית גוטמן, מורן אטיאס, אסתי גינזבורג, רותם סלע ורבות נוספות.

בשנים האחרונות נמצא במסע של שינוי, חיפוש ומציאת משמעות חדשה אותה הוא מבקש לשתף.

מבחר הרצאות וסדנאות לבחירתכם :

Mind the Gap

סיפור על קיבוצניק מהדרום הרחוק שנולד ללינה המשותפת, הגיע עד צמרת צילום האופנה

והפרסום בחר להמשיך במסע של התפתחות.

הסיפור של עדו לביא מסופר בשפה קולחת ומקורית, בהומור, וברגישות .
סיפור על מסע מרתק ומפותל, המסע של של עדו והמצלמה שאיתו.
סיפורה של הצלחה מסחררת, סיפור על תהילה והמחיר שהיא גובה, סיפור על ויתור על מה שנראה בעיני רבים כשיא התהילה.

סיפור על חיפוש אחר משמעות, על הרצון להרחיב את הספקטרום, להיוולד מחדש כיוצר וכאדם.

פידבקים

איציק לוי – הרצאה אוטנטית אמיתית מאוד מעניינת , מסקרנת, נוגעת באנשים

בטי רוקאווי – היתה אחלה הרצאה , שנונה , מצחיקה , זורמת , כייפית.  המקום היה מחבק וחם , תודה  תודה תודה

יעל דרורי / מעצבת גרפית – עדין חושבת על המילים, התיאורים שלך אתמול וכמובן, הדימויים, האימג’ים. שחקן נשמה אמיתי שמצליח ללכת עם האמת שלו

הדס אוריאלי – היה ערב קסום, התרגשתי עד דמעות.

אורלי פורמן – על המרווח הזה שעידו מדבר, המה ולמה בין מה שמרגישים בפנים לבין הסביבה שאנחנו נמצאים בה בחוץ – עידו חיזק, חידד ודייק לי את המחשבה
שרק שאנחנו מסונכרנים אנחנו עולים על הרכבת הנכונה שלוקחת אותנו למקום הכי נכון עבורנו להבין שהמרווח הזה, של מה שנכון לנו משתנה וגודל איתנו. לדעת שאפשר וזה ממש בסדר לשנות, להשתנותולחבק את מי שאנחנו היום כמו שחיבקנו את מי שהיינו אז.

 

Phototelling-מתמונה למילה מדימוי למחשבה.

 

פעם , מזמן, לפני שנים אמרו לנו שתמונה אחת שווה אלף מילים.

פעם , מזמן היה פילם ותמונות היו מצרך נדיר, יקר ערך, בעל משמעות, חיי נצח אמרו לנו.

מאז הסערה הדיגיטלית כבשה את כולנו בסערה, שמה לנו מצלמה ביד בדמותו של הטלפון הנייד

וכולנו מוצפים בכמות מטורפת של דימויים – בפייסבוק, אינסטגרם, וואטסאפ , עוד לפני שהספקנו לראות להתבונן להבחין להסתכל , הופ והאצבע המורה שוב גוללה את התמונה הלאה לדימוי הבא.

 

אז מה עושים? איך גורמים לעין לעצור? לנפש להיפתח, להשתהות רגע ? לטעת בתמונות משמעות, לתת להם שוב את הכבוד ההוא, של פעם וזה מחזיר אותי למילים כן התהפכו להן היוצרות עכשיו כדי שהתמונה תהייה ״שווה״ – חייבים מילים.

מתמונה למילה, מדימוי למחשבה-זה האני מאמין שלי

לצד ה סטורי טליינג אני רוצה להניח מושג נוסף פוטו טלינג, בעולם המדיות החברתיות שבו רובנו נמצאים זמן נכבד מהיום
השניים האלו הולכים יד ביד, מעצימים ומחזקים אחד את השני. מילים יכולות לתת משמעות לדימוי ודימוי נותן משמעות למילה.

השילוב הזה של דימויים ומילים הוא שילוב מנצח היום השפה הכתובה שלנו ראוי לה שתלך יד ביד עם השפה הצילומית שלנו.
כן כמו בכתיבה, זה לוקח זמן לרכוש טכניקה להיות בעל סגנון אישי ויחודי רק לך
זה דורש תרגול, ומודעות וגם כמה כלים טכניים בעיקר נדרש כאן חשיבה יצירתית ממש כמו בכתיבה.
החלק הקל הוא שזה כל כך זמין וכל כך פשוט איכות הטלפונים הסלולריים היא כזאת שברוב המקרים היא תפתור לנו לבד כמעט כל בעיה טכנית.
כל אחד מאיתנו צריך אוסף תמונות ייחודי משלו כזה שמייחד רק אותו וביחד עם הכתיבה יווצר פלוס אחד גדול.

מפחיד? אותי פחות זה ברור, אבל בשביל זה אני פה לשים את הזרקור ולפתח עוד שריר ביכולת נתקשורתית שלנו,

כי אחרי הכל מי מאיתנו לא רוצה עוד לייקים?  ולא רק כי אנחנו אוהבים שמוחאים לנו כפיים

כי הרבה לייקים אומרים שאנשים אוהבים את מה שאנחנו עושים שזה נוגע בהם, מרגש אותם מפעיל אותם.

כי אם אנשים מתרגשים ואוהבים את מה שאנחנו עושים הם ירצו אותנו ומאיתנו עוד ועוד ועוד.

 

ניתן לקבל פרוט על סדנאות לקבוצות ואירגונים בשיחה טלפונית בה נתפור עבורכם מוצר ייעודי שיסייע במתן כלים נחוצים לשינוי והתפתחות אירגונית עבור העובדים באירגון ובהתאם למטרות הניהוליות והאנושיות שאליהם כיוונתם

לפרטים והזמנות חייגו : 052-5952299

מבחר סדנאות לבחירתכם :

״צילום מחולל שינוי״

הסדנה הזאת מתחילה במקום שנגמרות בו המילים בסדנה נלמד לייצר תקשורת אפקטיבית באופן חדשני ומקורי באמצעות צילום

מתי הרגשתם שאתם ממש ״רואים״ את העובדים בארגון – את הצרכים, הרצונות החששות ?
פעם, לא כל כך מזמן יכולנו לשוחח עם העובדים יום יום, להרגיש את הדופק, לשוחח להתעניין בשלומם
ועכשיו, איך מייצרים מקום של חיבור ושינוי במציאות החדשה שנוצרה ?

זה אולי יפתיע אתכם אבל התשובה נמצאת ממש בכף היד שלכם – בטלפון הנייד.
צילום ועבודה עם דימויים מאפשרים לנו לשתף דברים שקשה לנו לחלוק באופן מילולי.

בעזרת הכלים שפיתחתי (ערכת קלפים ותרגילים) המשתתפים בסדנה מצליחים לחבר מחשבות למילים,

ולשתף בכנות ופתיחות, הסדנה שלי מייצרת חוויה חדשה, מהנה ומשמעותית בו זמנית.

״צילום מחולל שינוי״ היא סדנה לפיצוח אתגרים פנים ארגוניים.

הסדנה מייצרת תקשורת פתוחה ומקרבת בין העובדים בארגון , ומאפשרת ביטוי עמוק ואותנטי
של הצרכים הרצונות והחששות שלהם.
הסדנה מאפשרת שינוי וחיבור מחודש וטוב בתקשורת הבין אישית והארגונית.
באמצעות צילום ועבודה עם קלפי תמונות מקוריים שפיתחתי וצילמתי, תוכלו לייצר ״דיבור״ חדש.
מילים כמו חזון. מטרות. יחסי אנוש. מיתוג אישי. יקבלו טוויסט מפתיע ומשמעותי,
פתאום תתחילו לדבר ולראות אותן באור שונה לגמרי.

ביחד נתאים ונתפור את הסדנה בדיוק לצרכים שלכם, למס׳ האנשים ולמשך הזמן.
בכל פעם מחדש אני ניגש ברוח רעננה יצירתית וחדשנית כדי לפצח ביחד
את אתגרים הייחודיים של הארגון שלכם ולהתאים אותו בדיוק לצרכים שלכם, למספר האנשים בסדנה ולמשך הזמן הנתון.

 

מה נרוויח בסדנה ?
תקשורת פנים ארגונית מקרבת – העמקת ההיכרות בין העובדים, שיפור שיתופי הפעולה בין מנהלים לעובדים בארגון    
                                                    סיוע בקליטת ומיזוג עובדים בחברה.
חשיבה יצירתית וחדשנית – פיתוח מוצרים, פיתוח אסטרטגיה בשווק ומכירות, פתרון בעיות מול לקוחות
חיזוק תחושת השייכות של העובד –  תחושת משמעות, שייכות והנאה חשובות לעובד לא פחות מהשכר שלו וגורמות
לשימור עובדים ולמחוברות ארגונית – הסדנה שלי באה לתת ביטוי למה שמעסיק באמת את העובדים שלכם, ולאפשר
להם ״לדבר״ בפתיחות.

מהלך הסדנה

בסדנה יעברו המשתתפים תהליך מודולרי בו ילמדו להכיר שפה חדשה ויצירתית לתקשורת בין אישית.
הסדנה מורכבת מ 3 שלבים. בכל שלב מקבלים המשתתפים זווית חדשה ומעניינת דרכה הם מעמיקים
ורוכשים כלים חדשים לתקשורת מקרבת.
במהלך הסדנה יקבלו המשתתפים עצות וכלים לצילום בטלפון הנייד, כלים שיוכלו לשמש אותם גם בעתיד
במגוון רחב של תחומים.

כסדנה פרונטלית היא אידיאלית להרכב של בין 5 עד 20 איש – ותמיד נמצא פתרון גם ליותר.
כסדנת און ליין בזום אפשר להגדיל את כמות המשתתפים באמצעות חלוקה לחדרים.

הלו״ז משתנה ומותאם לארגון בהתאם לצרכיו
משך ממוצע של סדנה בין 3 ל 5 שעות.

 

סדנת  “ 5-clicks“

סדנה צילומית לטיפול באתגרים ארגוניים.
הסדנה מבוססת על מודל צילומי ייחודי המאפשר באמצעות 5 שלבים
לייצר תהליך מובנה להתמודדות עם אתגרים מורכבים.
המודל יאפשר לכם לקבל תמונה רחבה, בהירה ועם זאת ממוקדת של האתגר ותאפשר לכם לצאת עם תוכנית עבודה ראשונית לפתרון.

הצילום, שהפך לכלי אינטואטיבי ובלתי אמצעי בחיינו, מאפשר לנו לגשת לאתגרים מורכבים בגישה “עוקפת שכל” ולקבל תוצאות מפתיעות אך סופר מדוייקות שלא יכולנו להגיע להם בדרך של חשיבה אנליטית.

מניסיוני של 25 שנה כצלם אופנה ופרסום בכיר, אספתי את כל הידע והניסיון ל-5 שלבים שיתרגמו את השפה הצילומית לתהליך של מיפוי האתגרים, בחירת הפוקוס לעבודה והצבת יעדים ומשימות שיוציאו אתכם עם תוכנית עבודה ישימה ומהירה.

מודל ” 5-clicks” יעזור לכם להתמודד עם האתגרים ה”קשים” בדרך חוויתית ויצירתית שתפתיע גם אתכם עם התוצרים שתקבלו.

תוצרי הסדנא יישארו אצלכם ויאפשרו לכם לחזור בכל רגע לתהליך ולדעת איך להמשיך ולהיזכר בעיקרי התהליך.
הסדנה אינה דורשת ידע מוקדם בצילום. אך עם זאת תוציא אותכם עם טיפים, עצות ותובנות חדשות שישדרגו לא רק את תהליך העבודה שלכם, אלא גם את דפי הפייסובק והלינקדאין.

הנושאים שעלים ניתן לעבוד בסדנאות הם:

חשיבה יצירתית בנוגע להתייעלות – כן עכשיו אנו נדרשים להתאים את עצמנו לשוק משתנה.

התמודדות עם עבודה בתנאים חדשים – מה עושים כשעדיין עובדים מרחוק, איך מנהלים מבלי להיפגש?

מוטיבציה – דווקא עכשיו העובדים ש”נכנסו מתחת לאלונקה” הם שדורשים טיפול וחידוש כוחות

תפקוד בזמן משבר – כן אנחנו במשבר, אבל אי אפשר לעצור, מה עושים כדי להרגיש חוסן

השתנות תוך כדי ריצה – הכל זז כל הזמן, איך מייצבים?

פרידה מעובדים – לצערנו כן זה קורה… איך עושים את זה יפה?

חשש מהעתיד – אף אחד לא יודע איך יראה העתיד, גם אתם לא, אז איך נביא רעיונות חדשים לעתיד?

 

וכמובן : גיבוש ועבודת צוות, תהליכי שירות וניהול עובדים בארגון
התייעלות,חשיבה יצירתית, גיבוש פוקוס וחזון, חיזוק מוטיבציה, חוזקות וחולשות.

 

 

לפרטים והזמנות חייגו : 052-5952299